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Archiv für die Kategorie ‘Organisation’

Menschlichkeit per se eine Blockade ?

30. Juli 2011 admin Keine Kommentare

Wollen Sie ein Projekt durchführen? Ein Projekt, in dem mehrere Personen eine Rolle übernehmen müssen, damit das Projektziel erreicht werden kann ?

Vor einigen Jahren hatte ich eine professionelle Projektmanagerin kennengelernt, die als selbständige Unternehmerin ihre Dienste anbot.

Sie erzählte, dass Sie in Zukunft – obwohl sie sehr gut in ihrem Job war und eine große Menge an Kompetenz und Erfahrung gesammelt hatte – keine Projektleitung mehr übernehmen würde.

Warum?

Der Faktor Mensch. Wäre das Menschliche nicht, die Projekte, egal wie komplex, groß und anspruchsvoll die Themen wären, die könnte sie gut steuern, aber die beteiligten Menschen wären die größten Hürden, um Ziele zu erreichen und das würde sie so stressen, dass sie sich entschlossen hatte, sich beruflich anderweitig zu orientieren.

Zwar ist es in  Unternehmen kaum üblich, sich mit der Menschlichkeit zu beschäftigen, schließlich sind alle “professionell” und “sachlich”, aber im Grunde weiß Jede/r, dass das Emotionale das größte Steuerungselement ist, das man entweder mit an Bord oder als ewigen Feind gegen sich hat.

Ein Glück, wenn alle Projektmitglieder emotional auf einer Wellenlänge sind, nicht nur das gleiche Ziel verfolgen, sondern im wahrsten Sinne des  Wortes, auch “miteinander gut können”, “sich riechen können”, sich sympathisch sind, sich verstehen, wohlwollend einander gesinnt sind und sich von Herzen wertschätzen.

Aber in welchem Projekt kommt das schon vor? Welche Projektmitglieder können sich ihre Teampartner/innen aussuchen?

Die Realität sieht in den meisten Fällen völlig anders aus. Da schwelen offene und verborgene Konflikte, alte Verletzungen, Antipathien, unterschiedliche Temperamente, die aufeinander prallen, verschiedene Kommunikationsstile, Machtspielchen und ob man will oder nicht auch so unangenehme Emotionen wie Angst, Scham, Neid, Missgunst, die direkt, indirekt oder hinten rum das Reden und Verhalten bestimmen.

Wenn man diese Seite des Menschseins bedenkt, ist es kein Wunder, warum es oft so schwierig ist, Projekte umzusetzen, selbst wenn es manchmal gar nicht um komplizierte Projektthemen geht.

Die Menschlichkeit – zumindest ein Teil davon – birgt ein großes blockierendes Potential – für sich selbst und für Andere. Das fällt dann umso mehr auf, wo Menschen in Teams miteinander klar kommen müssen.

Das Gute, es gibt auch andere Seiten im Menschen. Gott sei Dank! Schweiß von der Stirn wisch!

Ohne die wären Projekte gar nicht mehr durchführbar!

Sympathien, Wertorientiertheit, Teamfähigkeit, Neugier und Lust auf Veränderung, Spaß am Miteinander, Zielstrebigkeit, Respekt vor dem Anderen, Sich-selbst-nicht-immer-ernst-nehmen, Humor etc.

Wie heißt es so oft und gilt auch im Coaching: “Man kann den Anderen nicht ändern.” Nur zusehen, wo man an sich selbst das eine oder andere zum Besseren ändern kann.

Im Notfall gibt es auch die Mediation. Eine Mediatorin, die ich sehr schätze, ist Anita von Hertel.

Ich wünsche den Einzelnen, die an sich selbst etwas verändern möchten, ein gutes Einzel-Coaching z.B. vom Blockade-Coach ;-) und Unternehmen, die merken, sie müssten ernsthafte Konflikte in ihren Abteilungen in den Griff bekommen, eine kompetente Mediation!

Auf dass die gute Seite der Menschlichkeit das Hinderliche charmant und intelligent übertrumpfen möge! ;-)

Royal Wedding und die Sache mit der Traumhochzeit

29. April 2011 admin Keine Kommentare

Heute heiraten Prinz William und Kate Middleton!

Ein gewaltige Organisation steht dahinter. Das Protokoll, das strikt eingehalten werden will. Und ein Medienereignis für die ganze Welt.

Träumen Sie auch von Ihrer Märchenhochzeit? Vielleicht nicht mit einem echten Royal, vielleicht auch nicht in den Medien präsentiert, vielleicht auch nicht ganz so aufwendig und kostspielig?

Aber eben von Ihrer persönlichen Traumhochzeit? Und Ihre “Prinzessin”, Ihr “Prinz” ist schon in Sicht? ;-)

wedding cakeDas Wichtigste am Gelingen einer Traumhochzeit ist die Vorbereitung, sprich die die Planung, die Organisation und … ?? … die innere Vorbereitung!!

Es gibt inzwischen viele gute Wedding Planer, die Ihnen über die organisatorischen Klippen hinweg helfen, Sie in der Ortsfindung, der Blumenauswahl etc. unterstützen,  der Schwiegermutter und Co die angemessene Unterkunft besorgen, die Zeremonie mit Ihnen gestalten und professionell auf die Durchführung des Events achten.

So weit so gut.

Doch wird seltsamer  Weise die innere Vorbereitung häufig völlig vernachlässigt.

Wird die Hochzeit im ganz kleinen Stil gefeiert, die Orga tatsächlich von einem Dritten übernommen, dann können die eigenen Hormone, sind Sie noch von viel Verliebtheit angereichert, ausreichen, das Paar durch den Stress der Vorbereitungszeit und durch den großen Tag selbst zu tragen.

Häufig aber auch nicht!

Die Nerven gehen mit einem durch, man wird sich nicht einig,stress
wer eingeladen werden soll, welche Farben dominieren sollen, man schläft schlecht, die Müdigkeit zerrt an einen, manche neue Schwäche des Partners/der Partnerin entdeckt man just in dieser Zeit und erschrickt erstmal tüchtig, will man den / die echt heiraten?! Und dann der Tag, auf den man hingefiebert hat … da steht gebündelt die ganze Familie da, der man seit Jahren aus dem Weg gegangen ist, die Freundin, in die man noch ein Jahr zuvor unsterblich verliebt war, der Nachbar – wer hat den eigentlich eingeladen?! … und dabei “bitte worrylächeln” und fröhlich sein?!! …und dann noch vor Allen vorne stehen, im Mittelpunkt sein und auch noch wichtige Worte aussprechen, da sprudeln auch schon mal die Schweißperlen und man fühlt sich nicht gerade wie der Held des Tages …  und übersteht man noch den Tag … wartet die Nacht, für manche immer noch DIE Nacht, die etwas ganz besonderes für das Brautpaar sein soll … und dann kommt alles anders … Gefühle gehen in eine völlig andere Richtung, quälende Gedanken toben wild durch Kopf … und das Verhalten wird unterirdisch …

Der Traum kann ganz schnell und treffsicher zum Albtraum werden!

Räumen Sie die inneren Blockaden, die Ihre Traumhochzeit torpedieren können, im Vorwege aus dem Weg!

Bereiten Sie sich nicht nur äußerlich vor, sondern auch psychisch!

Nur eine perfekte äußere Organisation wird Sie nicht glücklich machen, das, was in Ihnen vor sich gehen wird  – emotional und mental – das wird entscheidend sein!

Überlassen Sie es nicht dem Zufall, wie Sie drauf sind, ob Sie mit den Menschen klar kommen, ob  Sie entgegen Ihrer bisherigen Erfahrung mit Auftritten, jetzt plötzlich ein guter Frontmann / eine gute Frontfrau sind.

hands in loveBlockade-Coaching hilft Ihnen, so viel Stress wie möglich schon im vorwege rauszunehmen, optimal vorbereitet zu sein und sicherstellen, dass Ihre Hochzeit kein Albtraum, sondern Ihre persönliche Traumhochzeit wird, ein Ereignis, auf dass Sie noch Jahre und Jahrezehnte glücklich zurückblicken wollen!


equal pay day am 26. März 2010

9. März 2010 admin Keine Kommentare

23,8 % verdienen Frauen im Schnitt weniger als Männer

…in Deutschland für die gleiche Leistung…. so die Meldungen aus der aktuellen Presse. Und das im Jahre 2010 !

Wenn man DE mit vielen anderen Ländern vergleicht, könnte man leicht denken, die Frauen in DE hätten schon alles erreicht und “es gehe ihnen doch gut” … und man vergisst drei Dinge:

woman

1.) Die sozialen und polititschen Rechte mussten sich auch in DE die Frauen erkämpfen. Und vieles, was jetzt selbstverständlich erscheint, wurde erst im 20. Jhrdt gesetzlich geregelt wie das Frauenwahlrecht, berufliche Gleichstellung, Abtreibungsrecht, Vergewaltigung in der Ehe als Strafsache etc.

2.) Auch in DE sind Frauen noch nicht am Ziel!
Beispiele:

  • Frauen verdienen viel weniger als Männer!
  • Auch in DE gibt es viel zu viele Fälle von Vergewaltigungsdelikten.
  • Frauen werden schneller diskriminiert anhand von Äußerlichkeiten.
    … man denke daran, wieviel über das Aussehen von Angela Merkel geschrieben und gesprochen wurde, über die wichtigste Frau in unserem Staat! Kein Mensch interessiert sich ernsthaft für Äußerlichkeiten von männlichen  Politikern.
  • Frauen müssen deutlich besser sein als Männer, um überhaupt ernstgenommen zu werden und evt. befördert zu werden.
    Heidi Kabel hat einmal gesagt:
    “Die Emanzipation ist erst dann vollendet, wenn auch einmal eine total unfähige Frau in eine verantwortliche Position aufgerückt ist.”
    Und sie hat recht!

3. Wir dürfen nicht erwarten, dass den Frauen weitere Rechte “einfach so geschenkt” werden. Frauen und Männer müssen den Mut haben, dafür einzutreten!

Liebe Frauen, kämpfen Sie für Ihre Rechte! Zum Beispiel mit einer Teilnahme am equal pay day!

Wenn Sie, liebe Leser, mehr Selbstbewusstsein, mehr Mut etc. brauchen, um für die Gleichberechtigung von Frauen einzutreten, unterstüzte ich Sie mit professionellem Coaching.

Vielleicht sind Sie politisch aktiv und frustriert und benötigen Unterstützung, aus dem Tal des Frusts wieder rauszukommen und belastende Erlebnisse, Reaktionen Ihrer Umwelt zu verkraften?

Melden Sie sich einfach per Mail an info@blockade-coach.de
oder per Tel. an 040- 278 08 278 (AB).

Ich helfe Ihnen gerne!

KategorienErfolg, Karriere, Organisation Tags:

Blockade-Coaching per Telefon: to-do-Liste zum Freund werden lassen

2. August 2009 admin Keine Kommentare

… wie Claudia, 48 Jahre,  selbständig, wieder ihre to-do-Liste aktualisieren und angehen konnte.

Claudia rief mich an und erzählte, dass Sie in letzter Zeit nichts auf die Reihe kriegen würde, ihre to-do-Liste hätte sie schon lange nicht mehr angesehen – zu groß war der Frust, weil der Überblick schon lange weg war. Und es graute ihr, sich damit zu beschäftigen. Aber sie wusste, dass sie sich so nur mehr in den Frust reinritt und vielleicht wichtige Dinge liegen blieben.

telefonier_zeichnung

Viele kennen Coaching in der Form eines persönlichen Treffens. Das ist aber nicht immer machbar und auch nicht immer nötig. In diesem Fall war Claudia in Frankfurt, ich in Hamburg. Hätten wir uns getroffen, hätte das einen höheren zeitlichen Aufwand und vermehrte Kosten bedeutet.

So entschieden wir uns, kurzfristig Telefon-Termine zu vereinbaren.

  • Wir arbeiteten zuerst mit Mind Mapping, einer gehirngerechten Methode, seine Themen zu sortieren.
  • Anschließend mit Ziel-Findung und gehirngerechter Ziel-Definition.
  • Danach unternahm sie eine geführte  “Probefahrt in die Zukunft” und lernte danach,
  • welche konkreten Schritte sie im Hier und Jetzt unternehmen konnte.

Für dieses Coaching benötigten wir nur 4 Coaching-Sitzungen, also 4 * 50 min.

Danach war Claudia wieder guter Dinge und konnte zielstrebig an Ihre persönliche to-do-Liste gehen.

Manchmal scheint uns wie Claudia alles aus dem Ruder zu laufen, wir verlieren den Überblick und tun am Ende gar nichts mehr, was letztlich die Situation nur noch verschlimmert. Dann ist es ist gut, sich schnell unkomplizierte Hilfe zu holen.

Durch das Telefon ist Blockade-Coaching glücklicherweise nicht an einen Ort gebunden. Sie können ohne Anfahrt, ohne zusätzlichen Zeit-Aufwand sich unterstützen lassen. Ich freue mich, von Ihnen zu hören!

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